Innleiðing er dagleg vinna
Ný stefna, nýtt skipulag eða ný nálgun hefur lítið gildi ef hún breytir ekki því sem fólk gerir á venjulegum þriðjudegi.
Þess vegna þarf innleiðing að vera jarðbundin: skýr hlutverk, einföld næstu skref og regluleg eftirfylgni.